Ingénieur Innovation Industrielle – VR, AR & Jumeau Numérique (H/F)

6 October 2025
R&D

Location

37110 Château-Renault, Centre-Val de Loire

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About Us

EXPLORONS NOTRE UNIVERS

Depuis 1952, nous fabriquons et concevons des solutions à la pointe de la technologie pour des applications particulièrement exigeantes.

De l'exploration spatiale aux nouvelles technologies de télécommunications, en passant par l’aviation du futur, nos équipes façonnent l'industrie de demain. Nos sites sont répartis dans plusieurs pays, dont la France, l’Italie, les États-Unis, la Chine, le Mexique et l’Inde. Au cœur de nos usines, nous cultivons de nombreux savoir-faire industriels dont le moulage, le traitement de surface ou encore l’assemblage de composants.

Nous sommes une communauté de plus de 3 000 collaborateurs, riche en diversité, dotée d'un fort esprit d'équipe et ouverte à tous ceux qui nous entourent. Oser l’audace, Faire simple, Être authentique et Grandir ensemble sont les 4 valeurs qui guident nos actions chaque jour.

À Radiall, nous avons fait un choix, celui de “créer les connexions qui comptent”. C’est ainsi que nous avons exprimé notre raison d’être, qui nous invite à œuvrer pour un monde meilleur, à travers des sujets que nous avons identifiés et sur lesquels nous pouvons agir.

Your Mission

DECOUVREZ VOS MISSIONS

La filière Développement de Radiall accompagne la croissance du Groupe et ses projets de diversification en proposant des solutions d’interconnexion et des technologies différenciées.
Dans ce cadre, le département « Dév Tech », créé en 2017, a pour vocation d’anticiper les évolutions industrielles, d’identifier des solutions technologiques pertinentes et d’intégrer l’innovation dès la conception des produits pour accélérer leur industrialisation.

En tant qu’Ingénieur(e) Développement Technologies Innovantes, votre mission principale est de soutenir les équipes en proposant et déployant des moyens technologiques stratégiques, adaptés aux besoins industriels du futur.

Votre périmètre d’action couvrira notamment :

  • Réalité virtuelle

  • Réalité augmentée

  • Jumeau numérique

  • Définition et caractérisation de modèles numériques en collaboration avec nos partenaires

  • Rédaction et suivi de cahiers des charges

  • Valorisation et intégration de l’expertise humaine dans les processus



Concrètement, vous serez amené(e) à :

  • Réaliser et piloter des POC (Proof of Concept)

  • Orienter nos Business Units vers les solutions les plus pertinentes

  • Mettre à disposition des Unités Autonomes de Production des moyens innovants

  • Conseiller et accompagner les équipes dans l’intégration de nouveaux outils

  • Assurer une veille technologique active afin de renforcer notre différenciation

  • Déployer des solutions sur différents sites du Groupe

  • Garantir la cohérence entre les nouvelles conceptions et les processus, tout au long des projets

Ce poste est basé sur le site de Château-Renault (37), avec des déplacements ponctuels en France.

Pour cela vous devrez :

  • Mener des POC (Proof of Concept)

  • Orienter nos Business Unit vers des solutions pertinentes.

  • Mettre à disposition des Unités Autonomes de Production des moyens innovants.

  • Conseiller et supporter les équipes dans l’intégration de nouveaux moyens.

  • Effectuer une veille technologique soutenue afin de renforcer notre avancée et différenciation.

  • Déployer des portefeuilles technologiques au travers des autres sites de notre Groupe.

  • Assurer l’articulation entre de nos nouvelles conceptions et nos process tout au long des différents jalons projets.



Le poste sera à pourvoir sur le site de Château- Renault (37). Des déplacements ponctuels sont à prévoir sur ce poste.

The Profile

MISONS SUR VOS ATOUTS

  • Formation supérieure en ingénierie, orientée production et nouvelles technologies

  • Expérience confirmée en réalité virtuelle, réalité augmentée et jumeau numérique

  • Solides connaissances techniques et appétence pour l’innovation

  • Proactivité, curiosité et esprit de leadership

  • Capacité à travailler en transverse avec des équipes et partenaires internes/externes

  • Sens de l’organisation, adaptabilité et orientation terrain

  • Anglais professionnel (niveau B2 minimum)

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